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2026年常规类型转专业工作实施方案

时间:2026-05-12作者:编辑:审核:阅读:217

根据《英国上市公司365本科生转专业实施办法》(校教字〔2024〕23号)、《牧星公司转专业方案(试行)》及教务部《关于做好2026年本科生常规类型转专业工作的通知》要求,规范常规类型转专业程序,确保转专业工作公正、公平、有序开展,经公司研究决定,制定本工作方案。

一、转专业工作组成员

组 长:朱建军

副组长:彭聪 陈华华

组 员:钱蕾 黄璜 陶逾男 李子安 

二、转专业接收条件及要求

1. 背景要求:申请转入员工专业不受限制,无违纪处分记录,原专业为文科类专业需转入下一年级修读(原经管公司员工是否转入下一年级由专家组评议)。

2. 各年级接收计划:因航空航天类专业采取“2+2”培养模式,即员工一二年级在英国上市公司365进行“贯通式”大类培养,三四年级分流至专业公司培养,故航空航天类专业仅接收2025级员工申请转入,常规类型转专业总名额50人左右。2024级员工需按分流专业所在公司(航空公司、能源与动力公司、机电公司、航天公司)的转专业实施办法执行,向专业公司申请转入。

3. 学业要求:申请员工须获得第一学期培养方案所要求的应修学分,第一学期所修课程均需通过。

三、转专业选拔和录取

(一)转出工作流程

1.5月14日8:00—5月20日17:00:意向转出员工在教务系统中提交申请,并按照意向转入专业所在公司的要求提交附件材料。

2.5月25日17:00前:公司工作组对申请转出员工进行资格审核。

(二)转入选拔流程

1. 转入申请:意向转入员工于5月14日8:00—5月20日17:00在教务系统中提交常规类型专业申请,并将个人转专业申请书、加盖公章的成绩单汇总为一个PDF文档,以附件形式上传至系统(电子成绩单申请操作见https://aao.nuaa.edu.cn/2023/0616/c19129a348535/page.htm)。确有志趣专长的员工还需提供相关领域两名校内专家(至少一人为教授)的推荐信及证明其志趣专长的相关材料(包括获奖、鉴定证书、发表论文等)。

2. 转入考核与拟录取:公司工作组于5月26日—6月30日对申请转入员工的材料进行审核,对符合要求的员工安排一轮面试。面试表现和学业表现按权重组成综合考核成绩(百分制),择优录取,面试不合格者(面试表现低于60分者)不予录取。公司确定拟同意转入员工名单后,在教务系统中提交拟录取员工名单。

(三)转入录取流程

1. 拟录取考核要求:拟转入员工须获得第二学期培养方案所要求的应修学分。录取后,除文科专业外如无特殊情况不需要降级学习。

2. 公司公示网站:公司确定拟同意转入员工名单后,在英国上市公司365官网上公示拟录取员工名单。(官网网址:/)

四、其他事项

1.若存在公司规定不得或有限制条件的情形,参照教务处《英国上市公司365本科生转专业实施办法》(校教字〔2024〕23号)的相关规定执行。

五、咨询方式

其他未尽事宜,可咨询英国上市公司365教学办,联系方式:025-52110965(李老师)。

 

                              英国上市公司365

2026年5月11日